Verbeter jouw team!
Zodat ieder met meer of hernieuwd plezier zijn werk kan doen. Wij koppelen graag de inhoud van jouw werk aan een betere samenwerking. Niet samenwerken om het samenwerken, maar samenwerken vanuit betrokkenheid tot het doel en dan als vanzelf tot elkaar!
- Krijg inzicht in de verschillende communicatiestijlen van jouw medewerkers, managementteam of leden van jouw projectgroep;
- Implementeer organisatietheorie naar jouw dagelijkse praktijk:
- Strategie en visieontwikkeling met managementteams: met uw team aan de slag voor draagvlak;
- Krijg inzicht in de doelstellingen binnen jouw team en oog voor elkaars persoonlijke visie;
- Neem aandacht voor de verschillende stijlen van leidinggeven; directief tot coachend leiding geven!
- Leer door te doen en feedback te geven en krijgen vanaf de werkvloer (welke belemmeringen komen wij tegen: in het team of in de organisatie) en bij te sturen.
- Werk aan de communicatieve- en coachingsvaardigheden, leer feedback geven op een positieve manier.
- Versterk de onderlinge relaties, de samenwerking en de prestaties.
Creatieve werkvormen
Wij gaan graag verder met de ontwikkeling die u heeft ingezet met uw organisatie, managementteam of projectgroep.
Wij adviseren, coachen, trainen of presenteren en facilitaten een bijeenkomst of vergadering. Waar u behoeft aan heeft. Alle benodigde werkvormen zijn denkbaar.
- samen met het team koken
- wandelcoaching in de natuur of de stad Amsterdam
- koken en teamrollen zien met Belbin
In een actieve vergadersetting of teambuilding kan soms ook gekookt worden. De bedoeling is dan om bijvoorbeeld kerncompetenties te analyseren, een competentie te ontwikkelen of de samenwerking te versterken. Wij zorgen voor een inhoudelijke effectieve invulling en plezierige ambiance voor uw team.
